9月19日上午，郑州市人社局召开专业技术人员继续教育工作会，市人社局党组成员、副局长申顺建出席并讲话。会议由局专技处薛琳处长主持，局事业单位人事管理处白金玉处长、职称处姜蓉蓉处长出席会议，各县（市、区）人社局、市直各有关业务主管部门、市属有关企事业单位、各继续教育基地工作负责人500余人参加会议。
此次会议旨在推进“互联网+继续教育”工作，贯彻落实省人社厅对郑州市作为试点地区率先全面实行河南省专业技术人员继续教育证书电子化管理要求，为实现在全省推广提供经验。会上，申顺建副局长对近年来我市专业技术人员继续教育工作开展情况进行了回顾，部署了下一步工作任务。市人社局专技处对专业技术人员继续教育学时管理细则及河南省专业技术人员公共服务平台操作流程进行了讲解培训，并对参会人员提出的相关问题进行解答。会议要求，自2017年9月15日起全市统一启用电子证书，至2017年11月15日前完成全市纸质证书电子化转换工作。
为贯彻落实国家和省将职称评审、专家选拔、工作考核等人事管理制度与继续教育相衔接的要求，会议还确定今年起将专业技术人员接受继续教育情况与事业单位年度考核相挂钩。凡按规定完成继续教育任务且本单位专业技术人员100%完成年度继续教育规定学时，优秀等次比例在原有基础上增加0.5%;未按规定完成继续教育任务或本单位专业技术人员完成年度继续教育规定学时未达到80%，优秀比例不得超过10%。对于未完成继续教育规定学时的个人，当年不得被评为优秀等次。